在社交关系重构过程中，新励成培训专家提出进阶式成长模型：
| 进阶阶段 | 核心目标 | 实施策略 |
|---|---|---|
| 关系网络搭建 | 拓展基础社交面 | 多场景社交实践 |
| 价值关系筛选 | 识别优质人脉 | 多维评估体系 |
| 深度关系维护 | 提升社交质量 | 长效互动机制 |
突破传统社交模式需要建立系统性思维，新励成课程特别设计场景化训练模块。从行业交流会到兴趣社群运营，学员将在真实社交场景中掌握破冰技巧、话题引导方法和价值展示策略。
包含精准表达训练、非语言沟通解析、说服力提升等12个专项课程，采用情景模拟+实战演练教学模式。
涵盖人脉管理策略、社交心理学应用、关系维护技巧等8大知识体系，配备个性化成长方案。
