区别于求职面试的岗位匹配度考察，美国研究生面试更侧重学术潜力评估与研究适配性验证。招生委员会通过双向交流确认申请者的学术热情、研究视野与项目匹配度，这种对话形式往往决定着最终录取决策。
将面试场景设想为学术研讨会前的非正式交流，保持适度紧张感的同时展现专业素养。建议提前录制模拟视频，观察肢体语言的自然度，特别注意消除频繁摸脸、转笔等无意识动作。
| 问题类型 | 应答要点 | 时间控制 |
|---|---|---|
| 研究经历阐述 | 采用STAR模型展开 | 2-3分钟/项目 |
| 职业规划问答 | 连接项目资源 | 90秒内完成 |
准备3-5个与目标教授研究领域相关的开放式问题，在适当节点自然引入。例如询问实验室的最新研究成果转化情况，或探讨某篇期刊论文的研究方法创新点，展现深度学术参与度。
提前测试网络会议软件的各项功能，建议准备双机位应对突发状况。背景布置遵循"三无原则"：无杂物堆积、无强光反射、无私人信息暴露。保持摄像头与眼睛平齐，确保交流时的自然眼神接触。
