培养方案核心特色
| 教学模块 | 内容构成 | 教学形式 |
| 战略管理模块 | 组织行为学与战略规划 | 案例研讨+企业参访 |
| 人力资源专项 | 薪酬体系设计与绩效管理 | 工作坊+情景模拟 |
人才培育对象定位
该项目面向具有三年以上管理岗位经验的职场人士，特别适合人力资源部门负责人、企业决策层成员以及相关领域创业者。申请者需满足以下基本条件：
- 全日制本科毕业且具有36个月以上从业经历
- 专科毕业生需具备四年以上管理岗位经验
- 人力资源相关岗位从业者优先考虑
课程体系亮点解析
该学位项目采取弹性学制设计，通常18个月可完成全部研修内容。教学安排充分考虑在职人士需求，每月集中授课2-3天，具体包含以下特色：
- ') no-repeat left center; padding-left: 25px;"> 国际师资团队采用中英文双语授课
- ') no-repeat left center; padding-left: 25px;"> 与华为、腾讯等企业建立实践教学基地
- ') no-repeat left center; padding-left: 25px;"> 可选修其他商科领域的精品课程模块
院校背景深度解读
武康大学作为西班牙教育部认证的综合性高等学府，主校区坐落于穆尔西亚，教学设施总面积达22.5万平方米。该校在商科教育和体育管理领域具有显著优势，其创新教育模式体现在：
- 配备先进的行为观察实验室和数据处理中心
- 与欧洲多家知名企业建立人才联合培养机制
- 连续五年蝉联西班牙大学生运动会奖牌榜首
研修价值体现
该项目毕业生可获得与全日制硕士同等效力的学位证书，系统掌握现代人力资源管理的前沿理论和实践工具。通过参与企业真实案例分析和战略决策模拟，学员能够：
- 构建战略性人才发展体系
- 设计科学合理的绩效考核方案
- 提升组织变革管理能力
