| 课程编码 | 教学模块 | 知识要点 |
| YW01 | 卫生经济学 | 涵盖卫生服务供需分析、医疗市场运作机制、卫生筹资模式等10大核心模块，重点解析医疗成本核算与卫生经济评价方法 |
| YW02 | 卫生政策研究 | 系统讲解24个政策分析维度，包含中美卫生体系比较、医保制度改革路径、公立医院转型策略等实务内容 |
| 课程特色 | 教学重点 | 课时安排 |
| 医院战略决策 | 17项管理制度精讲，涵盖医疗质量管控、护理流程优化、设备采购规范等核心环节 | 9/18课时可选 |
| 医疗风险管理 | 10大风险管理模型解析，建立从风险识别到危机处置的全流程防控体系 | 标准化18课时 |
医疗质量管理课程系统讲解JCI认证标准下的11项质量评价指标，结合DRG付费改革背景，培养学员建立全面质量管理体系的能力。课程融入真实医院运营数据，通过模拟决策系统进行实践训练。
| 课程类型 | 技术模块 | 教学成果 |
| 信息化管理 | 医院信息系统(HIS)实施路径 | 掌握医疗大数据分析方法论 |
| 人力资源管理 | 绩效薪酬体系设计 | 具备科室人才梯队建设能力 |
