针对管理类联考备考特点，课程设置采用四阶教学法，从知识构建到应试技巧形成完整闭环。基础班侧重考点梳理，系统强化班深化解题思维，模考讲评班提升实战能力，串讲点题班实现考前精准突破。
| 阶段课程 | 教学重点 | 课时量 |
|---|---|---|
| 基础班 | 考纲解析与核心概念构建 | 48课时 |
| 系统强化班 | 解题方法论与题型专项突破 | 60课时 |
| 模考讲评班 | 全真模拟与得分策略优化 | 36课时 |
| 串讲点题班 | 高频考点与命题趋势预测 | 24课时 |
每月进行学情诊断测试，依据数据反馈调整教学节奏，建立个性化知识图谱
开设周末班、晚班、冲刺集训班等不同时间模块，适配在职考生学习场景
组建命题研究组，所有授课教师需通过三轮试讲考核，确保教学质量稳定性
选择联报课程的学员可获赠价值2000元的专业词汇特训课程，包含管理类联考高频词汇精讲与学术写作专用词库。另附赠历年真题解析汇编及在线模考系统3个月使用权限。
建议考生在课程开始前完成基础水平测试，教学团队将据此制定分段目标管理方案。备考中期重点强化逻辑推理与数据分析模块，后期着重进行写作模板优化和时间分配训练。
课程配套提供错题智能分析系统，自动生成薄弱环节强化训练题集。每周安排固定答疑时段，支持线上线下面授答疑双重通道。
