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历经十五年教学实践迭代,珠海百思口才构建起多维能力培养模型,形成包含基础表达、职场进阶、管理赋能三大阶段的课程体系。教学团队独创的"场景浸入+即时反馈+个性矫正"三维教学法,有效解决传统口才培训转化率低的行业痛点。
服务网络覆盖珠三角九大城市,累计为珠海市检察机关、万山区等36家行政单位提供沟通力专项培训,完成工商银行珠海分行、金山软件等企业内训项目127个。2019年推出的"湾区管理者表达力提升计划",已培养中高层管理人员超2600人次。
▪ 课程满意度连续5年保持96.8%以上
▪ 企业复购率达73.2%行业领先
▪ 学员表达能力提升数据经第三方检测提升286%
教学成果获央视《职场》栏目专题报道,南方都市报、珠海特区报等主流媒体累计刊发专题报道43篇。2020年入选中国演讲协会理事单位,教学案例被编入《粤港澳大湾区职业培训白皮书》。
"从基层员工到区域总监,百思的定制化课程让团队沟通效率提升40%,这在传统培训中难以想象。"
——金山软件珠海分公司人力资源总监