恒企教育针对会计从业资格考核要求，构建三阶式教学模型。阶段着重会计基础理论精讲，通过实务案例解析借贷记账法核心原理；第二阶段开展财政法规专题突破，采用思维导图记忆法强化重点条文；第三阶段实施电算化实操训练，使用金蝶、用友等主流财务软件进行全流程演练。
| 教学指标 | 行业水平 | 恒企数据 |
|---|---|---|
| 考证 | 68% | 89.7% |
| 课程出勤率 | 75% | 93.2% |
| 学员好评率 | 82% | 96.1% |
实施班组长责任制管理架构，每个学习小组配备专职督导员。建立学员成长档案系统，每周跟踪学习进度并生成能力图谱。采用四维考核机制：随堂测试（30%）+阶段考核（30%）+模拟考试（25%）+学习态度（15%），确保教学效果可视化。
配置三大数字化学习系统：
