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  • 会计考试连续三年超同行
  • 为社会成功培养超过20余万的会计实战人才

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中山会计实战人才培养计划

来源:中山恒企会计 时间:02-03

中山会计实战人才培养计划

上市公司财务人才培养方案

会计实战教学场景

教学体系核心价值

教学模块 能力培养 课时配置
会计核算规范 上市公司账务处理 129课次
财务管理系统 ERP信息化建设 86课时

课程体系解析

教学方案包含387课时系统培训,覆盖《上市公司会计实战》《财务管理实战》等核心模块,同步嵌入会计初级职称考点解析。通过模拟上市公司真实业务场景,学员将完整操作从凭证编制到合并报表的全流程。

能力构建三维度

  • √ 核算维度:处理内部往来、关联交易等特殊业务
  • √ 管控维度:建立财务安全体系与风险预警机制
  • √ 战略维度:参与企业预算管理与资本运作

教学模式创新点

采用"理论讲授+沙盘推演+岗位轮训"三维教学法,每8课时设置业务复盘环节。教学案例库包含制造业、服务业等12个行业真实账套,配套上市企业财务管理制度范本。

课程设置成本控制专项训练,涵盖标准成本法、作业成本法等6大工具应用。预算管理模块引入滚动预算编制系统,匹配企业不同发展阶段的管控需求。

职业发展支持体系

  1. 建立终身学习档案,免费参加财务公开课
  2. 对接企业财务总监指导计划
  3. 推荐覆盖珠三角200+企业

特别设置会计职业伦理模块,包含8课时上市公司财务合规专题,解析最新会计准则变动要点,培养符合国际标准的财务专业人员。

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